SCR脱硝设备_苏州脱硝废气处理设备_苏州皙全脱硝废气处理设备有限公 司

崗位職責(zé)：

1、起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件。

2、協(xié)助總經(jīng)理安排各項(xiàng)會(huì)議的日程與議程并做好會(huì)議紀(jì)要。

3、撰寫總經(jīng)理的有關(guān)簡(jiǎn)短報(bào)告、文件。

4、配合參與公司活動(dòng)的策劃、安排、組織工作。

薪資待遇：五險(xiǎn)一金、證書(shū)津貼、年終獎(jiǎng)、工會(huì)福利等，月薪5000-8000/月。

薪資福利：

五險(xiǎn)一金、證書(shū)津貼、年終獎(jiǎng)、工會(huì)福利等，月薪3000-5000/月。

崗位職責(zé)：

1、相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷。

2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉招投標(biāo)所有流程，有商業(yè)、工程、建筑專業(yè)的企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

3、對(duì)市場(chǎng)有敏銳的觀察力、判斷決策能力及執(zhí)行力，能承受較大的工作壓力。

具備較強(qiáng)的心理素質(zhì)和優(yōu)秀的溝通談判能力。

薪資福利：

五險(xiǎn)一金、證書(shū)津貼、年終獎(jiǎng)、工會(huì)福利等，月薪：基本工資+績(jī)效。

崗位職責(zé)：

1、在工程經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，完成資料的收集、整理、歸檔。

2、管理施工現(xiàn)場(chǎng)的各種文件、資料、設(shè)計(jì)圖紙等，建立項(xiàng)目施工圖紙和設(shè)計(jì)變更的工程檔案。

3、收集、建立與工程建設(shè)有關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)、文件、建筑材料與設(shè)備等資料。

施工資料的編制、管理要做到完整、及時(shí)，與進(jìn)度同步。

薪資福利：

五險(xiǎn)一金、證書(shū)津貼、年終獎(jiǎng)、工會(huì)福利等，月薪5000-8000/月。

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際需求編制物資采購(gòu)計(jì)劃并實(shí)施采購(gòu)。

2、完成項(xiàng)目物資的存放及入庫(kù)出庫(kù)管理，組織設(shè)備進(jìn)場(chǎng)驗(yàn)收。

3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目塔吊、施工電梯等設(shè)備的使用過(guò)程管理，根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度及各分包單位的需求編排合理科學(xué)的計(jì)劃。

4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

薪資福利：

五險(xiǎn)一金、證書(shū)津貼、年終獎(jiǎng)、工會(huì)福利等，月薪5000-8000/月。

崗位職責(zé)：

1、進(jìn)行日常安全檢查，做好安全活動(dòng)記錄。

2、檢查施工人員持證上崗情況，開(kāi)展班組安全教育。

3、組織進(jìn)行班組安全技術(shù)交底。

4、填寫安全相關(guān)的內(nèi)業(yè)資料、日志、記錄等文件。

5、參與安全專項(xiàng)方案的編制，處理現(xiàn)場(chǎng)安全問(wèn)題等工作。

薪資福利：

五險(xiǎn)一金、證書(shū)津貼、年終獎(jiǎng)、工會(huì)福利等，月薪5000-8000/月。

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工放線、標(biāo)高控制、復(fù)線工作，并做好放線、標(biāo)高、復(fù)線的記錄，每天做施工日志。

2、按照施工進(jìn)度計(jì)劃的要求，安排施工隊(duì)的工作，并對(duì)施工隊(duì)進(jìn)行安全、施工做法技術(shù)交底的實(shí)施、監(jiān)督、檢查。

3、負(fù)責(zé)對(duì)工地的文明施工要求工作的實(shí)施、監(jiān)督、檢查。

4、編制施工現(xiàn)場(chǎng)的進(jìn)度計(jì)劃，編制相應(yīng)材料、周轉(zhuǎn)料、勞動(dòng)力、機(jī)械設(shè)備使用計(jì)劃，并報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)核準(zhǔn)實(shí)施。

5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

薪資福利：

五險(xiǎn)一金、證書(shū)津貼、年終獎(jiǎng)、工會(huì)福利等，月薪5000-8000/月。

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部施工質(zhì)量管理、環(huán)境與職業(yè)健康安全管理工作。

2、參與質(zhì)量計(jì)劃、目標(biāo)的制定。

3、積極開(kāi)展安全質(zhì)量宣傳教育工作，及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)有關(guān)安全質(zhì)量各類文件和安全質(zhì)量法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)。

4、開(kāi)展安全質(zhì)量檢查、指導(dǎo)和督促工作，對(duì)查出的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行指導(dǎo)整改。

5、制定安全質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)規(guī)劃并組織實(shí)施創(chuàng)建等工作。

薪資福利：

五險(xiǎn)一金、證書(shū)津貼、年終獎(jiǎng)、工會(huì)福利等，月薪8000-10000/月。

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)對(duì)多個(gè)工程項(xiàng)目中進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)管理與控制工作，協(xié)調(diào)好部門之間的溝通工作。

2、負(fù)責(zé)組織相關(guān)專業(yè)人員對(duì)項(xiàng)目施工設(shè)計(jì)與重點(diǎn)工程編制相關(guān)的施工方案，并對(duì)施工項(xiàng)目中的重點(diǎn)施工程序、特殊工序給予相關(guān)的作業(yè)指導(dǎo)。

3、對(duì)于參與工程建設(shè)相關(guān)的技術(shù)人員、管理工作者和作業(yè)人員組織系統(tǒng)的項(xiàng)目工程內(nèi)容交底和學(xué)習(xí)工作。

了解施工情況和工程項(xiàng)目存在的問(wèn)題并協(xié)調(diào)處理解決。

薪資福利：

五險(xiǎn)一金、證書(shū)津貼、年終獎(jiǎng)、工會(huì)福利等，月薪8000-10000/月。

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)各項(xiàng)施工技術(shù)監(jiān)督指導(dǎo)工作，負(fù)責(zé)項(xiàng)目專項(xiàng)施工方案編制及技術(shù)交底。 

2、負(fù)責(zé)編制施工項(xiàng)目的策劃，施工組織的設(shè)計(jì)方案制定等技術(shù)管理工作。

3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部與建設(shè)單位、設(shè)計(jì)單位等部門的技術(shù)對(duì)接工作。

4、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)簽證文件及洽商變更等技術(shù)資料編制。

5、完成領(lǐng)導(dǎo)分配的其他各項(xiàng)工作。

薪資福利：

五險(xiǎn)一金、證書(shū)津貼、年終獎(jiǎng)、工會(huì)福利等，月薪10000-15000/月。

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)參與制定項(xiàng)目施工組織設(shè)計(jì)方案、項(xiàng)目實(shí)施方案和項(xiàng)目執(zhí)行計(jì)劃。

2、負(fù)責(zé)按計(jì)劃推進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施，保證質(zhì)量、工期、成本、安全、施工等目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

3、負(fù)責(zé)辦理施工現(xiàn)場(chǎng)工程簽證工作。

4、負(fù)責(zé)管理現(xiàn)場(chǎng)專業(yè)分包及勞務(wù)分包隊(duì)伍等工作。

薪資福利：

五險(xiǎn)一金、證書(shū)津貼、年終獎(jiǎng)、工會(huì)福利等，月薪10000-15000/月。

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目實(shí)施方案和項(xiàng)目執(zhí)行計(jì)劃。

2、負(fù)責(zé)按計(jì)劃推進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施，保證質(zhì)量、工期、成本、安全、施工等目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

3、負(fù)責(zé)督促、檢查項(xiàng)目資料收集、整理、歸檔，定期編制項(xiàng)目周報(bào)、月報(bào)，并向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

4、管理項(xiàng)目資金控制及辦理施工現(xiàn)場(chǎng)工程簽證工作。

5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工過(guò)程進(jìn)度款的收取以及項(xiàng)目的竣工結(jié)算等工作。

薪資福利：五險(xiǎn)一金、證書(shū)津貼、年終獎(jiǎng)、工會(huì)福利等，月薪12000-18000/月。